目指すゴール

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取組内容

働きがいのある職場づくりに取り組む。具体的には①資格取得の促進②健康経営の取得の継続③ワークライフバランスの向上。

目標年次及び数値目標

①2030年までに建設業に関わる資格取得者を6人増やす。
②2030年までに定期健診の再検査の対象者の受診率を100％とする。
③2030年までに年間10日以上の有給取得者を100％にする。

目指すゴール

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取組内容

サッカースクール事業を通じて地域社会の活性化につながる活動を行う。また空き家対策を行い地域の繁栄に奉仕する。

目標年次及び数値目標

・2030年までにサッカー場を利用して子ども食堂を5回開催する。
・2030年までに空き家対策を行い10店舗の新たな店舗を誘致する。

目指すゴール

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取組内容

人々の安心・安全な生活基盤を作るという使命のもと廃棄物の発生防止、削減、再生利用に取り組む。

目標年次及び数値目標

2030年に排気ガスが規制されている重機を5台入替を行う。